„Generációs marketing” változatai közötti eltérés
[ellenőrzött változat] | [nem ellenőrzött változat] |
Tartalom törölve Tartalom hozzáadva
indoklás nélküli törlés vissza |
|||
4. sor:
== Az egyes generációk ==
Az egyes generációk meghatározása nem pontos, ugyanis a vélemények megoszlanak arról, mettől-meddig tart egy bizonyos szakasz, továbbá egyes vélemények szerint átfedések is kialakulhatnak, ugyanis a változások többnyire a technika fejlődésével hozhatók összefüggésbe, ami területenként és közegenként eltérő lehet, azonban általánosan az a vélemény terjedt el, hogy a generációk 20 évenként követik egymást. Ebből kiindulva az 1920 és 1939 között születettek az ún. ''veteránok,'' a ''Baby boom''-korszak az 1940 és 1959 között született embereké, míg az ''X generációhoz'' az 1960 és 1979 között születettek tartoznak. Az ''Y generációba'' az 1980 és
=== Az X generáció ===
Az '''X generáció''' egy új típusú nemzedék, melynek kialakulásában a technológia száguldó fejlődése játszott rendkívül fontos szerepet. Ha az 1900-as évek utáni időszakot felosztjuk, akkor ez a generáció a harmadik a sorban. Az X generáció
A munkaerőpiacon pályakezdőként könnyebb volt a helyzete az X generáció tagjainak, inkább felnőtt korukban szembesültek az elutasítással, ellentétben az Y és a Z generációkkal, akiknek ezzel kapcsolatban rosszak a visszajelzéseik, általában visszajelzést sem kapnak.<ref>[http://www.profession.hu/cikk_munkaeropiac/20131018/miert-nem-erti-egymast-az-x-y-es-a-z-generacio/3530 Miért nem érti egymást az x, y és a z generáció?] profession.hu (Hozzáférés: 2014. január 1.)</ref>
14. sor:
=== Az Y generáció ===
Az '''Y generáció''' egy új típusú nemzedék, melynek kialakulásában a [[technika]] száguldó fejlődése játszott rendkívül fontos szerepet. Ha az 1900-as évek utáni időszakot felosztjuk, akkor ez a generáció a negyedik a sorban, jellemzően az 1980 és
==== Kialakulása és jellemzői ====
33. sor:
=== A Z generáció ===
A '''Z generáció''' tagjai
A Z generáció tagjainak, akik a 20. századihoz képest egy új világban nőttek fel, teljesen megváltoztak a tanulási szokásai. Ez problémákat vet fel az oktatási rendszerben is, elsősorban a tanítási módszerek területén. A tanároknak nehéz átadniuk a tudásukat a fiataloknak, akik hozzá vannak szokva a gyors információáramláshoz és annak befogadásához. Képesek egyszerre több mindennel párhuzamosan is foglalkozni ''(multitasking).''{{forr}}
|